近年來(lái),張掖市創(chuàng)新工作思路,采取超常規(guī)措施,出臺(tái)優(yōu)惠政策,連續(xù)三年引進(jìn)大批高層次人才,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才保障。
該市出臺(tái)《張掖市引進(jìn)高層次急需人才辦法》,先后于2010年、2012年共引進(jìn)急需緊缺人才60名。其中,“985”“211”工程大學(xué)本科畢業(yè)生27名。在考察引進(jìn)過(guò)程中更加注重實(shí)踐能力測(cè)試,博士、碩士引進(jìn)工作設(shè)置資格審查、實(shí)踐能力、體檢考察等環(huán)節(jié),實(shí)踐能力測(cè)試又分應(yīng)急救援徒步定向越野測(cè)試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論測(cè)試和實(shí)踐考核三個(gè)環(huán)節(jié)。在應(yīng)急救援徒步定向越野測(cè)試環(huán)節(jié),組織所有應(yīng)試者徒步穿越張掖國(guó)家濕地公園和張掖國(guó)家沙漠體育公園,根據(jù)測(cè)試成績(jī),確定2/3的應(yīng)試者進(jìn)入無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論測(cè)試按照個(gè)人陳述、自由討論、小組總結(jié)等程序進(jìn)行,并從高分到低分確定2/3的應(yīng)試者進(jìn)入實(shí)踐考核環(huán)節(jié);實(shí)踐考核環(huán)節(jié)包括重點(diǎn)工程項(xiàng)目觀摩和圍繞宜居宜游專(zhuān)題設(shè)計(jì)方案兩方面的內(nèi)容,并組織專(zhuān)家進(jìn)行評(píng)分。最后,經(jīng)過(guò)體檢、心理測(cè)試和面試確定21名人選。本科生按照筆試、結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)踐能力測(cè)試、體檢和考察等程序進(jìn)行。(張學(xué)明)
加快農(nóng)村實(shí)用人才開(kāi)發(fā),培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民,是破解“三農(nóng)”難題的當(dāng)務(wù)之急和長(zhǎng)久之需。從2008年開(kāi)始,張掖市組織實(shí)施“30萬(wàn)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程”,大規(guī)模、廣覆蓋、多形式展開(kāi)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn),依托培訓(xùn)實(shí)行“智力扶貧”,抓住了扶貧工作的根本,探索出了一條技能培訓(xùn)的扶貧之路。