揚中現象:11位“千人”聚棲江島
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前不久,美國工程院院士、“千人”李長明就“光解水制氫”項目與揚中企業天舜集團“聯姻”成功,將奠定揚中新能源產業的世界級水平;“千人”殷福星與當地某企業成功合作,共同研發“綠色建材”項目,投產后預計新增年銷售收入達5億元…… 19日,20余名“千人計劃”專家、116名省內外博士教授齊聚揚中,洽談項目合作事項。其中11名“千人”當場與揚中簽訂引進協議。活動共簽約31個人才合作項目! 』顒蝇F場,記者問起揚中何以吸引多為“千人”簽約,揚中市委常委、組織部長陳新中一語道破:“全員招才、品牌活動、產才融合,是這三棵‘梧桐樹’,造就了揚中現象,引來諸多‘金鳳凰’扎根揚中,并且帶動了我市智能電器、新能源等諸多主導產業的轉型升級,效果顯著!薄! 〗刂聊壳,揚中已引進省“創新團隊”3個,省“雙創人才”25人。人才對揚中創新發展的引領和支撐作用也不斷彰顯。高層次人才占人才資源總量比例達5.2%,高新技術產業產值占規模以上工業產值比重達到了72%。市委常委、組織部長魏紅軍高興地評價為可喜的“揚中現象”。 人人都是“紅娘” “跑”出轉型升級“智慧島” 知情者都知道,“千人”杜振寧與天和生物這段“姻緣”,就是由揚中市人才辦給“跑”出來的! 《沤淌谠菗P中“江雁計劃”的評審,人才辦發現他的研究領域和揚中企業需求契合,就一直留心其動向。今年9月,當得知杜教授有意從山東往江蘇地區發展,人才辦工作人員當天就奔赴山東,邀請他來揚中考察、對接。經過連續5個周末的陪同考察走訪,終于打開了合作之門。 “揚中給我的條件可能不是最好的,但是沖著這股子熱情,我來了”。杜教授告訴記者,也正是這份感動,他還把自己的朋友——“千人”姜潮介紹來揚中發展,與當地企業豐澤生物共同研發生物產業項目,投產后預計新增年銷售收入4.5億元! ∈聦嵣,每個“千人”專家與揚中企業牽手的背后,都有一位善“跑”的紅娘。今年,揚中市首創“微區域”引才模式,在每個鎮、街道以及部分規模企業都成立人才辦,設立專人負責人才工作。同時建立“四排四個一”工作機制,要求全市人才辦每月排產業鏈條、排人脈資源、排合作項目,排意向企業;一月一次大型活動、推介對接、項目推進、考核通報,全力做好人才工作。截至目前,全市共有89人專職負責“跑”人才工作,234人兼職從事人才工作。 2013年,揚中市各人才辦“跑”來的人才已有234名! 以品牌活動為“紅線” 牽來最美“金鳳凰” 李長明因揚中舉辦的“對話國家千人計劃”活動而與天舜集團“聯姻”,紅娘正是陳新中! 耙粋組織部長,可以直接到西南大學來找我,充分表達了當地政府對人才的尊重。再加上他的‘產業基礎扎實、企業渴望人才、企業家開拓能力強、創業環境優’這四句話,正說到了我的心坎里”。日前,李長明教授的光解水制氫、鈉離子電池、生物傳感器這三個項目,已正式進入揚中,將給揚中新能源產業帶來跨越式發展! 叭瞬牌放,代表著一個地區的經濟實力和城市氣息。以品牌來聚才,是揚中一直以來的引才方針”。在前天的活動中,揚中市委書記孫乾貴向海內外人才伸出了“橄欖枝”。 近年來,揚中堅持“引進來”與“走出去”的活動方針,以品牌活動來招引人才。對內,利用周末多次奔赴上海、無錫等地,先后召集3批“千人計劃”專家,來揚舉辦“對話國家千人計劃”活動;憑著一本通訊錄,走訪8省12市,促成“江洲博士百人工程”;利用資源人脈,四處拜訪,促成“才聚江洲、智興綠島”……對外,組織策劃“揚中-西安高校人才項目對接會”、赴澳大利亞舉辦“海外高層合作懇談會”……一個個品牌活動的成功舉辦,讓“人才揚中”這個金字招牌越來越亮,也引來了諸多“金鳳凰”。 據統計,2013年,揚中因舉辦品牌活動結識的各類高端人才達356名,“跑”回人才156名。 以項目做“繡球” 把高新尖人才“引”進來 人才是助推企業轉型升級的第一資源。集聚人才,需要把項目當“沃土”,讓人才有空間去圓夢! 叭瞬沤涃M是‘金種子’,往往是種下一粒粟,能收萬顆子,必須優先考慮。今年的人才投入要比去年增加2倍,我們要打造最優質的‘項目源’”。年初的人才工作會議上,揚中市長潘早云“一錘定音”! ∧瓿,揚中市把“以項目源招引人才”作為人才工作的切入點,在各主流媒體發布《江雁計劃高端人才引進公告》,公布46個產業發展重點項目需求,并且出臺“三分法”考核細則,將招才引智上升為干部考核的“硬杠杠”。4月初,揚中組織部編印了一本冊子,收錄了“千人計劃”人選的信息和國內高校、院所的,要求各人才辦定期帶著項目,上門走訪、招引人才。 今年以來,揚中市委組織部“按圖索驥”,攜著項目,32次組團奔赴上海、廣州,用上門拜訪的方式感動了“千人”趙長穎,促使其來揚注冊公司,從事高效換熱器的研發;“千人”殷福星,原想落戶江蘇其他城市,但揚中市領導多次跑河南、廣州,用好的項目和真誠打動了他,改變了他原來的想法,最終落戶揚中。受到感動的殷福星表示將把他外地的“千人計劃”朋友也推薦給揚中。 因產業基礎堅實,創業氛圍濃厚,高層次人才多與“尋親”項目“一見傾心”。截至目前,超過三分之二的項目雙方完成信息互換,32個項目“名花有主”,招攬各類高端人才234名。
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